Il DVR è un documento fondamentale per la tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori. La sua redazione è obbligatoria per tutte le aziende, indipendentemente dal settore in cui operano e dal numero di dipendenti. Il DVR ha lo scopo di individuare i rischi presenti nell’ambiente lavorativo, valutarne l’entità e prevenire eventuali incidenti o malattie professionali. La prima fase del DVR consiste nell’identificazione dei rischi: il datore di lavoro deve individuare tutti gli elementi che possono arrecare danno alla salute dei propri dipendenti. Si tratta ad esempio di macchinari pericolosi, sostanze tossiche o infiammabili, procedure operative non corrette. Successivamente si procede alla valutazione dei rischi, ovvero si analizza l’entità delle possibili conseguenze negative del singolo fattore di rischio sulla salute del lavoratore. Infine viene elaborato il piano di intervento per ridurre i rischi individuati: in questo modo l’azienda mette in atto le misure preventive necessarie per garantire la sicurezza sul luogo di lavoro. In conclusione, il DVR rappresenta uno strumento indispensabile nella gestione delle attività aziendali: la sua stesura permette alle imprese di identificare ed eliminare i fattori che potrebbero causare danni ai propri dipendenti e agli utenti esterni. In tal modo si contribuisce a garantire un ambiente lavorativo più sano e sicuro, a tutela della salute e del benessere dei lavoratori.
