Il datore di lavoro che desidera diventare un Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) deve soddisfare determinati criteri stabiliti dalle normative. Per essere ammessi al ruolo, è necessario possedere le conoscenze in materia di salute e sicurezza sul lavoro, nonché dimostrare un’adeguata competenza ed esperienza nell’ambito della prevenzione e protezione. Inoltre, il candidato dovrà dimostrare di avere capacità tecniche e manageriali adeguate per gestire i rischi presenti in azienda. Una buona padronanza della normativa vigente è altresì essenziale per assolvere alla funzione di RSPP. Infine, è richiesta la disponibilità a partecipare periodicamente a corsi di formazione specifica in materia. Solo dopo aver superato questi criteri sarà possibile ottenere l’autorizzazione per ricoprire il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione presso l’azienda.
